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直销员培训管理制度

    公司在符合国家直销法规的相应要求基础上 , 根据公司自身整体发展战略的需求 , 总结提升原有成功方法和经验 , 按照国际化大型直销企业建设的高标准 , 建设科学、高效、合法的教育培训机制。

( 一 ) 直销员培训的内容

    绿之韵直销员的培训内容以《直销管理条例》、《禁止传销条例》、合同法、消费者权益保护法、产品质量法、反不正当竞争法等法律法规中的相关内容、直销员道德规范、直销风险提示以及营销知识、产品知识的讲解。
    对直销员的考核涵盖上款所规定的内容。
    公司开展的所有直销培训不宣扬迷信邪说、色情、淫秽或者渲染暴力 ; 不扰乱社会秩序 , 破坏社会稳定 ; 不对企业产品进行夸大、虚假宣传及贬低同类其他产品 ; 不强迫参加培训的人员购买产品 ; 不以任何方式宣扬直销员以往的收入情况 ; 不宣扬大多数参与者将获得成功 ; 不从事违反国家宪法、法律法规和国家规定禁止的其他活动。

 

( 二 ) 直销员培训的机构

    直销员的培训工作由公司各级培训管理中心担纲 , 由公司招聘专业的培训讲师负责教育培训工作。
    绿之韵直销员培训师资的条件 : 必须是公司的正式员工 , 且工作一年以上 ; 具有高等院校本科以上学历和相关法律、市场营销的专业知识 ; 无因故意犯罪受刑事处罚的记录 ; 无重大违法经营记录。
    符合以上条件的授课人员 , 公司会向其颁发按照国家商务主管部门规定的式样所制做的《直销培训员证》。同时 , 公司会将上一个月取得《直销培训员证》的人员名册上报国家商务主管部门备案。未经备案的人员 , 不得对直销员开展培训。公司直销培训员只能接受公司指派进行培训。
    公司直销培训员在进行直销培训活动时 , 必须佩戴《直销培训员证》。

 

( 三 ) 直销员培训的形式

    公司不会以研讨会、激励会、表彰会等形式变相对直销员进行培训。公司将在设有服务网点的地区组织直销培训 , 每期人数不超过 100 人。直销培训在符合消防、治安、卫生管理有关要求的公共场所举办 , 不在政府、军队、学校、医院场所及居民社区、私人住宅内举办。
    公司在每期直销培训时将讲授内容进行录音 , 完整保存直销员考试试卷。录音资料、直销员考试试卷妥善保管 ( 保存 3 年以上 ) 。
    公司进行直销培训和考试 , 不向直销员和消费者收取任何费用。其他单位和个人不得以任何名义组织直销培训和考试。

 

( 四 ) 直销员培训的报备和监管

    公司将于直销培训或考试活动前 7 日将培训或考试计划 ( 包括培训时间、具体地点、内容、人数及直销培训员、培训资料和考试时间、地点、人数 ) 在企业中文网站和信息披露网站上公布。
    公司会于每年1月底前将上一年度举办的直销培训及考试情况呈报商务部、国家工商行政管理总局备案。备案内容包括 : 上一年度举办培训期数、每次培训时间、地点、参加人数、直销培训员、培训资料的名称 ; 上一年度举办考试次数、每次考试时间、地点、试卷、参加人数、合格人数。
    参加直销培训的人员 , 如发现公司组织的培训、直销培训员讲授的内容违反法律法规或本办法的规定 , 有权当场指出和向培训所在地县级以上工商行政管理部门举报。

 

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